Chuyên viên Phát triển và Đầu tư Dự án, Chuyên viên Quản lý Office leasing_Bến Thành House

1.  Chuyên Viên Phát Triển Và Đầu Tư Dự Án

Mô tả công việc

– Tìm kiếm, đánh giá và đề xuất địa điểm đầu tư các dự án đô thị, khu dân cư, chung cư, thương mại;
– Thực hiện các thủ tục pháp lý để triển khai công tác đầu tư, xây dựng và khai thác dự án;
– Thiết lập, xây dựng và duy trì mối quan hệ với cơ quan chính quyền địa phương;

– Tham gia xây dựng phương án kinh doanh, quản lý vận hành và khai thác BĐS;
– Tham mưu cho PTGĐ các vấn đề liên quan đến hoạt động đầu tư dự án BĐS;
– Thực hiện các nhiệm vụ khác khi được Ban TGĐ phân công.

Công tác báo cáo:
– Định kỳ báo cáo các hoạt động theo qui định của chung của công ty;
– Báo cáo đột xuất khi có yêu cầu của Lãnh đạo Ban.

Yêu cầu công việc:

Kinh nghiệm:

– Từ 2 năm kinh nghiệm trở lên liên quan đến công tác quản lý thực hiện các thủ tục đầu tư dự án hoặc trong lĩnh vực Tài chính, Ngân hàng đầu tư, luật đầu tư, quản lý thị trường Bất động sản.

– Thành thạo về thủ tục đầu tư, pháp luật đầu tư, xây dựng.
– Có đam mê, hiểu biết trong lĩnh vực đầu tư xây dựng và kinh doanh bất động sản.
– Linh hoạt, tư duy cởi mở thẳng thắn, hướng đến kết quả, kỹ năng giải quyết vấn đề tốt, trưởng thành, có tinh thần trách nhiệm; có thể làm việc dưới áp lực;

– Khả năng và kỹ năng thiết lập, duy trì quan hệ tốt với các cơ quan, đơn vị, cá nhân để thực hiện công việc được giao.
– Tính cách: Trung thực, hoạt bát, chịu khó, hòa đồng.
– Giao tiếp, thuyết trình tốt, có mối quan hệ với các sở/Ban/Ngành là 1 lợi thế

Bằng cấp: Cử nhân hoặc cao hơn
Độ tuổi: 22 tuổi đến 33 tuổi
Giới tính: Ưu tiên Nam
Tiếng Anh: Tốt

Tin học chuyên ngành: giỏi

Mức lương: Thỏa thuận

Thời gian làm việc:

Từ thứ 2 đến thứ 6; Sáng 8h00 – 12h00 – chiều: 13h00 -17h00 

Phúc lợi

• Lương thưởng tháng 13. Thưởng thành tích theo KPI
• Chương trình chăm sóc khám sức khỏe dành cho nhân viên, bảo hiểm tai nạn 24/24
• Đào tạo chuyên môn nghiệp vụ
• Du lịch hằng năm
• Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10; Các chương trình chăm lo cho con em CBNV

2. Chuyên viên quản lý Office leasing

Mô tả công việc

– Khảo sát thị trường, thực hiện báo cáo, đế xuất phương án….

– Thẩm định, đánh giá khách hàng và tham mưu cho lãnh đạo

– Phối hợp, tham gia triển khai kế hoạch cho thuê mặt bằng

– Trau dồi kĩ năng tư vấn, đàm phán, quảng bá hình ảnh Công ty một cách chuyên nghiệp.

 – Phối hợp với các bộ phận để xử lý các vấn đề liên quan đến mặt bằng cho thuê

 – Liên tục tìm kiếm các phương thức cải tiến trong công việc và tham gia vào các dự án cải tiến chung

–  Tham gia sắp xếp lại layout khu tự doanh để đạt hiệu quả kinh doanh cao nhất.

–  Hỗ trợ, chăm sóc khách hàng (tiềm năng, hiện tại, cũ) và tạo mối quan hệ thân thiết với khách hàng. Tìm kiếm, tư vấn khách hàng về các sản phẩm, dự án của công ty (văn phòng, căn hộ)

Yêu cầu công việc:

Kinh nghiệm:

–  Từ 1 năm kinh nghiệm trở lên liên quan đến công tác quản lý tòa nhà văn phòng, sale các căn hộ tòa nhà văn phòng cũng như tìm kiếm mặt bằng mới.

–  Khả năng và kỹ năng thiết lập, duy trì quan hệ tốt với các cơ quan, đơn vị, cá nhân để thực hiện công việc được giao.
–  Có khả năng đi công tác xa ngoại tỉnh.
–  Tính cách: Trung thực, hoạt bát, chịu khó, hòa đồng.
–  Giao tiếp, thuyết trình tốt, có mối quan hệ với các sở/Ban/Ngành là 1 lợi thế

Bằng cấp: Cử nhân hoặc cao hơn
Độ tuổi: 22 tuổi đến 33 tuổi
Giới tính: Ưu tiên Nam
Tiếng Anh: Tốt

Tin học chuyên ngành: văn phòng

Mức lương: Thỏa thuận

Thời gian làm việc:

Từ thứ 2 đến thứ 6; Sáng 8h00 – 12h00 – chiều: 13h00 -17h00 

Phúc lợi

• Lương thưởng tháng 13. Thưởng thành tích theo KPI
• Chương trình chăm sóc khám sức khỏe dành cho nhân viên, bảo hiểm tai nạn 24/24
• Đào tạo chuyên môn nghiệp vụ
• Du lịch hằng năm
• Tặng quà nhân các sự kiện đặc biệt của CBNV: Sinh nhật, quà cho CBNV nữ nhân ngày 8/3, 20/10; Các chương trình chăm lo cho con em CBNV